Für unseren Kunden, ein führendes Schweizer Unternehmen im Bereich Logistik und Fachhandel, suchen wir eine engagierte und diskrete Persönlichkeit. Dieses Unternehmen begeistert mit höchsten Qualitätsstandards, innovativen Produkten und einer Unternehmenskultur, in der Leidenschaft und Freude grossgeschrieben werden.
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest die gesamte HR-Administration vom Onboarding bis zum Offboarding. Dazu gehören die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, die Verwaltung von Personaldossiers und das Management von Mutationen.
- Du übernimmst die Rekrutierung von A bis Z ? von der Erstellung und Publikation von Stelleninseraten bis zur Durchführung von Vorselektionen und Vorstellungsgesprächen.
- Du berätst Kolleg/innen und Führungskräfte charmant und arbeitsrechtlich sattelfest. Zudem bist du die zentrale Ansprechperson für Fragen zu Sozialversicherungen.
- Du planst und leitest HR-Projekte (z.B. Digitalisierung, Prozessoptimierung) mit Weitsicht und Diskretion und bringst frischen Wind in die Strukturen.