Titre du poste : Développeur Oracle E-Business Suite (OeBS) senior
Référence : 26-04-7723-002
Lieu : Genève
Date de début souhaitée : 01.04.2027
Taux d'occupation : 100%
Rémunération : à partir de 149'000 CHF / an
Description du poste et contexte :
Nous recherchons pour un client, une administration publique à Genève, un(e) développeur(se) Oracle E-Business Suite (OeBS) senior pour une prise de poste au 1er avril 2027, afin de renforcer ses équipes sur les projets en cours et la maintenance évolutive des applications OeBS du domaine finances.
Intégrée à une équipe de 10 professionnels réunissant chefs de projet, gestionnaires de service et développeurs, la personne retenue concevra et développera des solutions applicatives à partir de spécifications fonctionnelles, en tirant le meilleur parti des fonctionnalités standard du progiciel, pour des solutions bien intégrées et de qualité. Télétravail possible jusqu'à 40% du temps de travail, sous réserve de l'accord de la hiérarchie. Mission de longue durée (jusqu'à 5 ans).
Responsabilités :
- Mener l'analyse technique à partir de la spécification fonctionnelle, identifier les solutions et les risques techniques associés, valider et justifier le choix d'une solution.
- Développer dans les délais impartis et avec le niveau de qualité requis ; assurer la mise en place et l'exécution des plans de tests unitaires ou de charge.
- Effectuer un reporting précis et régulier au chef de projet ou au gestionnaire de service sur l'avancement des travaux et le reste à faire ; remonter et suivre les risques techniques identifiés.
- Assurer le support des solutions du système d'information financier, de la prise en charge des incidents au déploiement des correctifs nécessaires, avec le bon niveau de communication envers le chef de projet, le gestionnaire de service ou l'utilisateur.
- Respecter les standards en vigueur (conception, développement, stratégie de tests, sécurité) ainsi que les processus internes, et participer activement à l'amélioration continue des pratiques du secteur.
- Maintenir à jour la documentation technique.
Formation :
- Diplôme HES ou licence en informatique, diplôme d'ingénieur EPF ou diplôme fédéral.
Compétences primordiales :
- 3 ans d'expérience et plus dans la fonction.
- Expérience confirmée du développement sur Oracle E-Business Suite, de préférence en version 12.
- Expertise en SQL et PL/SQL et bonne connaissance du modèle de données OeBS des modules Finances.
Compétences importantes :
- Maîtrise d'Oracle Workflow Builder : modification de workflows standards et connaissance des principaux workflows du flux approvisionnement.
- Maîtrise du développement Oracle Application Framework (OAF) OeBS : réalisation de pages spécifiques, modification du standard par extension de composants (contrôleurs, view objects, etc.) et bonnes connaissances des mécanismes de personnalisation.
- Maîtrise de BI Publisher : création et modification de rapports standards ou spécifiques.
- Maîtrise d'Oracle Forms et Reports : création ou modification d'écrans et de rapports standards ou spécifiques.
- Bonnes connaissances des processus d'ingénierie de développement (phases et livrables associés).
- Bonne connaissance technique et fonctionnelle des modules OeBS utilisés par le client (GL, AP, AR, PO, PA, FA).
Compétences optionnelles :
- Maîtrise du développement Oracle APEX, de préférence dans un contexte OeBS.
- Bonnes connaissances d'un gestionnaire de code source (par exemple Git, SVN).
- Expérience confirmée de projets OeBS liés au secteur public.
- Expérience confirmée de travail dans une équipe en environnement Agile.
Qualités requises :
- Sens des responsabilités et du contact avec les clients et les utilisateurs.
- Esprit d'initiative et autonomie.
- Capacité à travailler en équipe et à résister au stress.
- Bonne communication orale et écrite.
- Attitude ouverte vis-à-vis des changements.