176 hr manager jobs found for you.

Per conto di un'azienda cliente dinamica e con proiezioni internazionali, composta attualmente da circa 40 dipendenti, si ricerca un/a HR manager (part-time 50%).La risorsa si occuperà in totale autonomia della gestione e dell'amministrazione del personale, facendosi carico dell'intero processo di elaborazione delle buste paga (senza il supporto di fiduciarie o studi esterni) e della gestione delle assicurazioni sociali svizzere. Rappresenterà il punto di

Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir im exklusiven Mandat eine pragmatische, strategisch denkende und führungserfahrene Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources & Mitglied der Geschäftsleitung (80?100%)Deine Gestaltungsräume & AufgabenIn dieser Schlüsselposition berichtest du direkt an den CEO und übernimmst die Gesamtverantwortung für die strategische wie operative HR-Arbeit. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung prägst du die Zukunft und Kultur

Opportunité rare afin d'accompagner une étape clé dans l'évolution de l'un de nos clients, nous recherchons un/une HR Operations & Transformation Manager en contrat à durée indéterminée.Ce rôle en management RH incluera un projet excitant et stimulant de transition stratégique d'une durée d'environ 6 à 8 mois. Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle moteur dans cette transformation RH d'une structure dans la région de Bulle. Vous combinerez une

Im exklusiven Mandat suchen wir für unseren Kunden, ein internationales Dienstleistungsunternehmen einen HR Operations Specialist 80% bis 100% (m/w/d).In dieser Rolle verantwortest du die täglichen HR-Prozesse optimierst administrative Abläufe undübernimmst die Vorbereitung sowie Kontrolle von Payroll, Benefits, Zeiterfassung undSozialversicherungen.Deine Hauptaufgaben:HR Operations & Lifecycle Management:Eigenverantwortliche Abwicklung der täglichen HR

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit für eine Festanstellung als HR Business Partner. Aufgaben:Beratung & Coaching: Ganzheitliche personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Beratung und Betreuung der zugewiesenen Führungskräfte sowie Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle.Operatives HR-Management: Begleitung operativer Personalprozesse, von der Rekrutierung und

Für unsere Pool-Vakanz suchen wir Dich als: HR & Payroll Specialist (m/w/d) Du agierst sicher an der Schnittstelle zwischen Human Resources und Finance? Du schätzt präzises Arbeiten in SAP ebenso wie den beratenden Austausch mit Mitarbeitenden? Dann laden wir dich ein, Teil unseres professionellen Talent-Netzwerks zu werden.Dein Verantwortungsbereich bei unseren Kunden:Lifecycle-Management: Du verantwortest die lückenlose Erfassung und Pflege von

We are looking for an engaged and qualified Senior Real Estate Manager to strengthen a dynamic operations team for our multinational client located in Baden. In this role, you will play a key supporting part in a high-impact consolidation, relocation, and campus fit-out project while assisting daily workplace and facilities operations. General Information Start Date: 01.09.2026Duration: 1 year (with option for potential permanent transition based on

We are looking for an engaged and qualified HSE Manager to lead and continuously improve Health, Safety, and Environmental performance for our industry-leading client located in Hinwil.In this role, you will play a key role in ensuring full compliance with corporate standards and Swiss regulations, driving a strong safety culture, and managing site performance aligned with an Integrated Management System (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001).General

Du suchst nach einer spannenden beruflichen Herausforderung im HR, bei der du Verantwortung übernehmen und dein Know-how gewinnbringend einbringen kannst? Unser Kunde - ein innovatives, international tätiges Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur im Raum Biel/Seeland - verstärkt sein engagiertes Personalteam und bietet dir eine abwechslungsreiche Drehscheibenfunktion mit echtem Teamgeist.Deine HauptaufgabenBewerbermanagement: Organisation und

Unser Kunde ist ein führendes und traditionsreiches Unternehmen in der Schweizer Baubranche mit Sitz in der Region Bern. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und exakt arbeitende Persönlichkeit für die selbstständige Betreuung der Lohnadministration.Wir suchen eine/n Spezialist/in Payroll 80-100%Deine Hauptaufgaben:Lohnverarbeitung: Eigenständige, termingerechte und präzise Salärabwicklung für mehrere Mandate in der

Gestion des contrats et documents administratifs : préparation des contrats de travail, certificats, attestations et dossiers du personnel.Gestion courante des dossiers du personnel : traitement des demandes RH, suivi administratif des collaborateurs, rédaction et actualisation des données dans l'ERP.Soutien opérationnel : incluant la mise à jour des procédures et la réalisation de tâches déléguées selon les besoins.Suivi et contrôle de la gestion du

Gestion complète des salaires : tu assures l'ensemble du processus Payroll pour environ 250 collaborateurs, avec différentes CCT, de la préparation au contrôle final, dans le respect des délais et des exigences légalesAssurances sociales et absences : tu gères le suivi des assurances sociales, des caisses et des absences, en collaboration avec les partenaires internes et externesCollaboration transverse : Tu fais partie de l'équipe Payroll & HR Operations

Gestion du payroll : Prise en charge globale et autonomie sur le traitement complet de la paie pour un volume de 150 collaborateurs.Assurances sociales & Administration : Suivi des cas d'incapacité de travail (maladie, accident), gestion des maternités/paternités, APG et relations avec les caisses de compensation.Impôts à la source & Déclarations : Contrôle et décompte des impôts à la source, vérification des données de présence et calculs associés.Suivi

Für unser Kunde, ein international führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Geräte für die Schneeräumung, Kommunaltechnik sowie die Pflege von Wintersportanlagen. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort bis Ende Februar 2027 Unterstützung für administrative Belange. AufgabenbereichErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und VereinbarungenSelbstständiges Ausstellen von Arbeitszeugnissen und

Für unser Kunde in Region Biel suchen wir eine engagierte und motivierte Aushilfe im Bereich HR. AufgabenbereichErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und VereinbarungenSelbstständiges Ausstellen von Arbeitszeugnissen und ZwischenzeugnissenAbwicklung von HR-Ereignissen (Eintritte, Austritte, Absenzen, Mutterschaft, Krankheiten und Unfälle)Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten bei administrativen FragenAllgemeine organisatorische und

Pour un de nos client basé à Fribourg, nous recherche un/e content manager à 100% pour une mission de longue durée.Content Manager (h/f/d)Tâches:Assurance qualité (QA) et testsMise en place et exécution des promotionsPublication et maintenance des contenuValidation des contenus et des campagnesSuivi des incidents et support à leur résolutionCoordination entre les différentes équipes et parties prenantesSupport opérationnel et amélioration continue des

Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Industrieunternehmen in der Region Bern/Biel. Zur Verstärkung des eingespielten HR-Teams suchen wir eine motivierte, lösungsorientierte Persönlichkeit für eine Vielzweck-Rolle.Stellentitel: HR-Generalist:in (m/w/d) inkl. HomeofficePensum: 80?100%Arbeitsort: Region Bern / Biel (mit Homeoffice-Anteil)Hauptaufgaben:Betreuung des Employee Lifecycles von Eintritt bis AustrittBeratung von Führungskräften und

HR Business Partner (Homeoffice / Bern)Ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Raum Bern sucht Verstärkung für die strategische und operative Betreuung mehrerer Standorte.Stellentitel: HR Business Partner (m/w/d) inkl. HomeofficePensum: 80-100%Arbeitsort: Thun (mit Homeoffice-Anteil) Deine Hauptaufgaben:Sparringspartner/in für Führungskräfte entlang des gesamten Employee LifecyclesBeratung bei arbeitsrechtlichen, organisatorischen und

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir per sofort für eine feste Stelle im Personalwesen:HR Assistentin 50% (m/w/d)Deine Aufgaben: Erstellen von Arbeitsverträgen, Nachträgen und Vereinbarungen.Verwalten der Personalrekrutierung und Mutation von Mitarbeitenden im HR-System Verfassen von Arbeitszeugnissen und Zwischenzeugnissen in Zusammenarbeit mit den LinienvorgesetztenErstellen von StellenprofileSichten von Bewerbungen, Terminierung von

Gestionnaire d'Applications (F/H) SQL, Java, AngularLocalisation : LausanneType de contrat : CDI  À propos de nousChez Randstad Digital, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation technologique en leur offrant des solutions innovantes et des talents d'exception. En rejoignant nos équipes en Suisse, vous intervenez au cœur de projets stratégiques où l'agilité et l'excellence opérationnelle sont les maîtres-mots.Votre MissionEn tant que

Pour le compte d'un acteur public vaudois majeur spécialisé dans la récolte, le traitement et la diffusion de données statistiques (Statistique Vaud), Randstad Digital Switzerland recherche un.e Chef.fe de Projet Métier d'expérience.Au cœur d'un programme stratégique de modernisation du Système d'Information (SI), vous piloterez la mise en œuvre d'un nouveau socle d'analyse statistique open-source et orchestrerez la migration de l'ensemble des traitements

Chef(fe) de Projet IT & Intégration ApplicativeÀ propos de Randstad DigitalChez Randstad Digital Switzerland, nous accompagnons la transformation numérique de nos clients en mettant à leur disposition des experts passionnés et engagés. Nous rejoignez, c'est intégrer un environnement dynamique, innovant et axé sur l'excellence opérationnelle et l'épanouissement professionnel. Votre missionAu sein d’un flux d’évolution continue traitant de petites

Au sein d’un Pôle Projets et Solutions (PES) en pleine dynamique de transformation numérique, notre client — une grande administration publique — renforce durablement ses équipes. Dans un contexte où le portefeuille de projets SI s'intensifie, nous recherchons une Cheffe ou un Chef de projet métier confirmé(e) pour piloter des projets informatiques et organisationnels à forte valeur ajoutée. Votre rôle et votre impactEn tant que Cheffe / Chef de Projet

À propos de la missionAu sein du pôle Infrastructure, Data et DevOps (IDD), le groupe en charge des projets techniques accompagne la transformation numérique de la Ville. Face à l'augmentation constante des projets liés aux infrastructures, aux plateformes cloud et à la gestion des données, le Service d'Organisation et d'Informatique (SOI) souhaite renforcer ses équipes. Nous recherchons une Cheffe ou un Chef de projet technique confirmé(e) pour piloter

Are you a seasoned Solution Architect looking to lead end-to-end technical strategy for high-impact security applications? Randstad Digital Switzerland is partnering with a prestigious client to find a visionary Solution Architect to join their IT delivery organization.In this role, you will own the architectural roadmap, bridge business intent with deep technical design, and and assist teams working on enterprise-scale security integrations.Key

The RoleAs a Business Analyst, you will bridge the gap between business stakeholders and technical delivery teams. You will drive the collection, articulation, and realization of user stories, business requirements, and to-be process mappings across an integrated suite of platforms—including CRM, Document Management & Publication solutions, an Invitation & Registration tool, and the Indico conference management platform.Working closely with the assigned

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Analyste Métier & Conception – Vous avez le talent pour traduire des besoins complexes en solutions fluides ? Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet de modernisation majeur pour le canton de Vaud ? Rejoignez Randstad Digital Switzerland et devenez l'architecte fonctionnel d'un Système d'Information (SI) de nouvelle génération.Votre Mission : Le Pivot entre Vision et RéalisationAu sein de notre équipe de consultants interne, vous

Voici la proposition d'annonce d'emploi pour le poste de Business Analyst Senior, rédigée selon les standards et aux couleurs de Randstad Digital Switzerland, basée sur les exigences et le cahier des charges du Service d'Organisation et d'Informatique (SOI).Business Analyst Senior SI (H/F/X)Lieu : Canton de Vaud (Région lausannoise)Type de contrat : Mission long terme (Loyer / Prestation)Secteur : Secteur Public / Digital TransformationEntreprise :

Onsite 2 Tage in BernMind. 5 Jahre in Schweiz wohnhaft oder PSPJob Seniority S3 - SeniorMain Tasks Aufbau und Betrieb der Kunden NextCloud-InfrastrukturEntwicklung und Pflege von automatisierten Deployment-Pipelines (CI/CD)Infrastruktur as Code (Terraform, Ansible)Education Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare QualifikationMind. 4?Jahre Berufserfahrung im Cloud- / DevOps-UmfeldRequired Skills such as IT-Skills, Programming Languages,