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Per conto di un nostro stimato cliente, solida realtà aziendale in forte crescita, siamo alla ricerca di un HR Manager. La figura opererà a stretto contatto con la Proprietà e il CFO.Scopo della PosizioneIl candidato gestirà la funzione Risorse Umane con un approccio bilanciato tra operatività amministrativa e supporto strategico alla linea, garantendo l'efficienza dei processi e la corretta applicazione delle direttive aziendali.Responsabilità

Per conto di un nostro stimato cliente, prestigiosa realtà leader nel settore dell'intrattenimento e del gaming con sede nel Mendrisiotto, siamo alla ricerca di un HR Manager con una solida visione strategica e operativa.Scopo della PosizioneIl candidato gestirà a 360° le attività delle Risorse Umane, assicurando una funzione solida, conforme alla legislazione svizzera e alle specifiche prescrizioni di settore. La figura opererà come HR Business Partner,

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?Sie beraten und unterstützen Führungskräfte in sämtlichen personalpolitischen Fragestellungen und begleiten Veränderungsprozesse sowie Organisations- und PersonalentwicklungsthemenIn Zusammenarbeit mit dem internen HR Shared Service Center beraten und betreuen Sie unsere MitarbeitendenSie verantworten die operative Steuerung jährlich stattfindender HR-Prozesse wie Lohnrunde, Personalplanung, Talent Management, etc.Sie

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das Wert auf kurze Entscheidungswege und eine familiäre Kultur legt. In dieser Position bist du nicht nur die fachliche Instanz, sondern auch der Pulsgeber für alle Personalthemen. Du führst das HR-Team operativ und bereitest den Boden für zukünftige strategische Entwicklungen.Diene Aufgaben: Du übernimmst die fachliche sowie organisatorische Leitung des HR-Teams und bist die zentrale Schnittstelle für die

Du suchst eine Aufgabe, bei der du nicht nur den Überblick behältst, wenn es hektisch wird, sondern auch aktiv die Zukunft eines Teams gestalten kannst?Für unseren Kunden am Standort Luzern suchen wir eine Persönlichkeit, die administrative Kompetenz mit Empathie und Führungsgeschick verbindet. In dieser zentralen Rolle im Notfallzentrum sorgst du dafür, dass die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Fachbereichen reibungslos funktioniert, damit die

Unser Kunde, ein vielseitig spezialisiertes Unternehmen in der Event- und Erlebnisgastronomie, sucht zur Verstärkung seines HR-Teams aktuell eine fachlich versierte Persönlichkeit für die Personaladministration und Payroll. In dieser Schlüsselrolle betreuen Sie unterschiedliche Betriebskonzepte innerhalb einer grösseren Unternehmensgruppe und meistern die administrativen Besonderheiten eines dynamischen Saisongeschäfts.Deine AufgabenVerantworten des

Diese Aufgaben erwarten Dich: Als Berater bei Randstad besteht Deine Aufgabe aus drei Hauptteilen. Auf diese Weise beschäftigst Du Dich mit der Betreuung und Bindung von und an Kunden, einschliesslich der Suche und Vermittlung von Kandidaten und der damit verbundenen administrativen Arbeit.Du fragst dich, was genau das bedeutet? Wir erklären es Dir näher:Auf- und Ausbau einer langfristigen Partnerschaft mit dem KundenAntwortet auf Anforderungen des Kunden

Bei Randstad zu arbeiten bedeutet weit mehr als nur in einer Organisation aktiv zu sein. In unserem Arbeitsumfeld rücken Menschen ins Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Unser leidenschaftliches Engagement für individuelle Entfaltung kombinieren wir mit dem kraftvollen Einsatz modernster Technologien.So unterstützen wir Menschen und Unternehmen dabei, ihr wahres Potenzial vollständig zu entfalten. Dies ist unsere Vorstellung von "Partner for Talent" eine

Für unseren Kunden suchen wir in der Region Obwalden ab sofort für ca 6 Monate eine/einen: HR Recruiter im Direktvertrieb 60% (m/w/d) Du bist zuständig für die Selektion der Bewerbungen und hast den erste Kontakt mit den bewerbendenFührst erste Gespräch und holst Wichtige Informationen ab um das weitere vorgehen zu vereinfachenArbeitsverträge erstellen / Onboarding

Vertrag: Payrolling oder ContractingAuslastung: 60-80%Location: Bern (mostly), Kalabrien (ITA)Das Projekt umfasst die Planung und Koordination eines komplexen Transformationsvorhabens im Bereich Shared Services. Der Projektleiter übernimmt die Gesamtsteuerung in einem politisch sensiblen Umfeld und arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen sowie internationalen Stakeholdern zusammen.HauptaufgabenGesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung

Oracle Fusion Test Lead / Manager – Randstad Digital SwitzerlandAre you a QA leader with a deep footprint in the Oracle Cloud ecosystem? At Randstad Digital Switzerland, we are looking for a high-caliber Test Lead/Manager to spearhead the quality assurance and testing strategy for a large-scale Oracle Fusion transformation (HCM, Payroll, Financials, and SCM).In this role, you will be the guardian of quality, ensuring that complex business processes—from

Per la nostra sede di Bellinzona, siamo alla ricerca di un profilo commerciale grintoso e orientato al risultato per potenziare la divisione Permanent.Sei una persona che ama la negoziazione, vive per il networking e vuole lasciare il segno nel mercato del lavoro ticinese? Allora vogliamo conoscerti.Il tuo ruolo: HR Consultant - Sales & Business DevelopmentIl tuo focus sarà il mercato:Sviluppo Commerciale: Identificazione e acquisizione di nuove

Du suchst nicht einfach nur einen Job in der Administration, sondern willst eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Dienstleistungsumfeld einnehmen? Für unseren Kunden, eine renommierte und traditionsreiche Unternehmensgruppe in der Schweizer Baubranche, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Leidenschaft für Zahlen mit moderner HR-Beratung verbindet.Deine MissionIn dieser Position bist du weit mehr als ein Datenerfasser. Du bist die zentrale

Unser Kunde, eine renommierte Institution im Gesundheitswesen sucht zur Verstärkung seines 6-köpfigen HR-Teams eine engagierte und fachstarke Persönlichkeit. In dieser Rolle sind Sie die Drehscheibe für die Personaladministration und erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden.Ihre AufgabenSie führen die gesamte Personaladministration von der Vertragserstellung über Mutationen bis hin zur Zeugniserstellung und dem Austrittsprozess.Sie verantworten die

Unser Mandant ist ein renommiertes, traditionsreiches Schweizer Familienunternehmen in der Transport- und Lagerlogistik. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per sofort eine gestandene Persönlichkeit, die HR nicht nur verwaltet, sondern aktiv an der Front gestaltet.Deine AufgabenUnterstützung der HR-Leitung in beratender Funktion und als Sparringspartner für operative Fragestellungen.Aktive Begleitung von Veränderungsphasen und Sicherstellung einer

Unser Kunde ist eine renommierte Institution im Gesundheitswesen, die für ihre erstklassige Infrastruktur und ihre landschaftlich reizvolle Lage bekannt ist. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die administrative Exzellenz verbindet.Diene Aufgaben:Du begleitest unsere Mitarbeitenden durch den gesamten Employee Lifecycle vom Onboarding bis zum Offboarding.Du verantwortest die gesamte Personaladministration (Verträge,

Sei una persona intraprendente, appassionata di risorse umane e desiderosa di scoprire come funziona il cuore pulsante del mercato del lavoro svizzero? Per la nostra sede di Lugano, siamo alla ricerca di uno/a HR Trainee motivato/a ad intraprendere un percorso di formazione pratica e completa.Stage formativo che ti fornirà gli strumenti per diventare un/a professionista autonomo/a nella gestione del capitale umano e nello sviluppo del business.Il tuo

Aufgaben:Als Customer Location Manager bist du für die Konzeption, Planung, Projektierung und Umsetzung von Kundenausrüstungen an den Kundenstandorten verantwortlich.Du berätst Kunden bei komplexen Anfragen und realisierst Lösungen, die für Wirtschaft und Gesellschaft essenziell sind.Eigenverantwortliche Abwicklung von anspruchsvollen KundenprojektenSchnittstelle für die Umsetzung komplexer LösungenDurchführung von Site Visits & pflegen der

Senior Projektleiter (m/w/d) – Internationaler Anlagenbau & Infrastruktur Über unseren KundenUnser Kunde ist ein weltweit führender Akteur im Bereich des spezialisierten Anlagenbaus. Mit Fokus auf innovative Transportlösungen – von urbanen Räumen bis hin zu anspruchsvollen alpinen Geländeformen – setzt das Unternehmen Maßstäbe in Sachen Nachhaltigkeit und technischer Präzision. Am Standort im Großraum Zürich (Dübendorf) erwartet Sie ein dynamisches,

Technical Manager (m/w/d) – für den internationalen Anlagenbau – SeilbahnenÜber unseren KundenUnser Kunde ist ein weltweit führender Akteur im Bereich des spezialisierten Anlagenbaus. Mit Fokus auf innovative Transportlösungen – von urbanen Räumen bis hin zu anspruchsvollen alpinen Geländeformen – setzt das Unternehmen Maßstäbe in Sachen Nachhaltigkeit und technischer Präzision. Am Standort im Großraum Zürich (Dübendorf) erwartet Sie ein dynamisches,

Cloud Engineer GCP – Randstad Digital SwitzerlandWe are currently supporting a high-profile client with their Cloud environment and are looking for a Cloud Engineer who can bridge the gap between robust infrastructure and cutting-edge automation. Reporting to the Tech Lead, you will be a key player in managing a multi-cloud environment (GCP & AWS) while driving the evolution of their DevSecOps lifecycle.Your MissionAs a Cloud Engineer, you won't just

Du bist ein erfahrener System Engineer und suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig!Deine Aufgaben bei uns:Begeistere unsere Kundinnen und Kunden: Kundenzufriedenheit steht bei uns an erster Stelle. Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung unserer KundenprojekteAufbau, Betrieb und Optimierung: Du bist verantwortlich für den Aufbau, Betrieb und die Optimierung komplexer Infrastrukturen im

Location: Hinwil (Zurich), SwitzerlandProject Category: R&DRole Category: EngineeringWorkload: 100%Start Date: 03 November 2025End Date: 30 September 2026 (with extension option of 6 months)Remote Share: 60%About the RoleWe are seeking an experienced expert to lead and orchestrate the practical application of Cyber Resilience Act (CRA) requirements, transforming our gap analysis into a concrete, auditable compliance program. With the support of the team,

Responsable de l’équipe Bases de DonnéesContexte & FinalitéLe/La Responsable de l’équipe Bases de Données pilote une équipe d’ingénierie et d’architecture chargée d’assurer la disponibilité, la sécurité et l’évolution des plateformes de bases de données au sein d’un Client dans la santé. Il/Elle garantit l’excellence opérationnelle, accompagne les projets, et conseille la direction sur les choix techniques et organisationnels impactant l’exploitation du

Für einen unserer Kunden, ein etabliertes und international tätiges Unternehmen im Pharmabereich mit Sitz in Winterthur, suchen wir zur Verstärkung des Teams per sofort oder nach Vereinbarung eine/nBatch Release Manager 100 %Ihre AufgabenKlassifizierung und Beurteilung von Abweichungen sowie Koordination der Aktivitäten im Rahmen der Bearbeitung von Abweichungen, inkl. Sicherstellung des rechtzeitigen Abschlusses von UntersuchungenUnterstützung bei der

Bid & Program Manager (m/w/d)Standort: Region Rheintal / Ostschweiz (CH) Branche: Hochtechnologie / Aerospace & DefenceUnternehmensprofilUnser Mandant ist ein weltweit führender Technologiekonzern, der sich auf die Entwicklung und Herstellung hochpräziser optronischer Systeme spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet innovative Lösungen für die Bereiche Überwachung, Zielerfassung und Navigation in anspruchsvollen Umgebungen.Ihre RolleIn dieser

Deine Rolle: Du bist der strategische Motor für die Markterschliessung und das Wachstum in der Region Schweiz, Österreich und Ungarn. Als Gesicht des Unternehmens vor Ort identifizierst du neue Geschäftspotenziale, baust nachhaltige Partnerschaften auf und treibst den Umsatz massgeblich voran.Deine Hauptaufgaben:Markterschliessung & Strategie: Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von zielgerichteten Go-to-Market-Strategien für die Märkte CH, AT

Project and Process Manager For a leading Engineering Company in Lucerne we are seeking a Project and Process Manager Your responsibilities:50 % project management in area of engineering products and services50% process definition and management Review, suggest and manage changes to the internal project management processes and process tool environmentYour Profile:Engineering Degree in Electrical, Electronic or Mechanical EngineeringProven experience in

Chef(fe) de projet IT – environnement international – Avignon, FRANCE (4j sur site / 1j remote)Vous coordonnez, facilitez et orientez l’exécution des projets au sein d’une organisation globale en matrice. Votre rôle est d’aligner équipes et parties prenantes, de planifier, de piloter risques/dépendances et de communiquer avec impact — sans posture “hands-on” d’analyste ou de designer applicatif (ces expertises sont dans l’équipe projet). Excellente

Chef(fe) de projet IT – environnement international – Avignon, FRANCE (4j sur site / 1j remote)Vous coordonnez, facilitez et orientez l’exécution des projets au sein d’une organisation globale en matrice. Votre rôle est d’aligner équipes et parties prenantes, de planifier, de piloter risques/dépendances et de communiquer avec impact — sans posture “hands-on” d’analyste ou de designer applicatif (ces expertises sont dans l’équipe projet). Excellente