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Unser Partner, ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen im Herzen von Bern, baut sein HR-Services-Team weiter aus. Gesucht wird eine strukturierte, sprachlich versierte Fachkraft, die im administrativen Tagesgeschäft den Überblick behält und HR-Prozesse effizient mitgestaltet.Stellentitel: HR Coordinator & Admin Specialist (m/w/d) 80?100%Arbeitsort: BernDeine tägliche Challenge:Prozess-Support: Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der

Für unseren Mandanten, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Region Bern, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit für das HR-Team. In dieser vielseitigen Drehscheibenfunktion prägst du die administrative HR-Landschaft aktiv mit und bist die professionelle Visitenkarte des Unternehmens nach innen und aussen.Stellentitel: HR-Generalist / Personaladministrator (m/w/d) 80?100%Das ist dein neuer

Für unseren Kunden, eine renommierte Institution des öffentlichen Rechts mit Sitz in Bern, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine strategisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit als HR Business Partner/in 60%. In dieser anspruchsvollen Schlüsselfunktion prägen Sie die HR-Prozesse aktiv mit und agieren als vertrauensvoller Sparringspartner für die Führungsebene.Gelebte Flexibilität und modernes, mobiles Arbeiten (Homeoffice) gehören

Für unseren Kunden, ein schweizweit tätiges und erfolgreiches Traditionsunternehmen im Bereich der Gebäudehülle (Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik) mit über 120 Mitarbeitenden, suchen wir für den Standort in der Region Oberaargau / Herzogenbuchsee per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit.Deine Mission:Du begleitest und betreust die Mitarbeitenden durch den gesamten Work-Life-Cycle ? vom Eintritt bis zum Austritt.Du bist

HR-Generalist/in 80-100% - Gestalte die HR-Welt in einem Schweizer TraditionsbetriebDein neuer Spielplatz:Unser Mandant ist ein schweizweit führendes, stark verankertes Schweizer Unternehmen im Bereich der Gebäudehülle und Handwerkstechnik. Mit über 120 Mitarbeitenden kombiniert die Firma traditionelle Werte mit moderner Dynamik. Für den zentralen Standort in der Region Oberaargau suchen wir eine proaktive Persönlichkeit, die das HR nicht nur verwaltet,

HR-Fachperson (60 ? 100%) ? Verantwortung & Gestaltungsspielraum im KMU-UmfeldUnser Kunde ist ein führendes, schweizweit agierendes Unternehmen in der Gebäudehüllentechnik mit Sitz in der Region Oberaargau. Mit über 120 Mitarbeitenden kombiniert das Unternehmen Tradition mit moderner Dynamik. Für das Team am Standort Herzogenbuchsee suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative und selbstständige HR-Persönlichkeit.Deine AufgabenPayroll &

Unser Kunde ist ein führendes und traditionsreiches Unternehmen in der Schweizer Baubranche mit Sitz in der Region Bern. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und exakt arbeitende Persönlichkeit für die selbstständige Betreuung der Lohnadministration.Wir suchen eine/n Spezialist/in Payroll 80-100%Deine Hauptaufgaben:Lohnverarbeitung: Eigenständige, termingerechte und präzise Salärabwicklung für mehrere Mandate in der

HR Operations & Payroll Manager/in im flexiblen Arbeitspensum von 80-100% gesucht!Arbeitsort: Bern (Zentrale Bestlage)Pensum: 80% (Teilzeit-Modelle etabliert)Eintritt: Per sofort oder nach VereinbarungUnser Mandant ist eine renommierte, öffentlich-rechtliche Institution im Herzen von Bern, die als zentraler Pfeiler für Innovation und Rechtssicherheit in der Schweiz agiert. Hier erwartet Sie ein stabiles, krisensicheres Fundament geprägt von einem

Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Familienunternehmen, das sich seit über 60 Jahren auf die Herstellung von Hightech Mess- und Prüfsystemen spezialisiert hat. Für den Hauptsitz in der Region Biel suchen wir im Rahmen einer Nachfolgelösung eine dynamische und selbstständige Persönlichkeit für die HR-Administration. In dieser vielseitigen Funktion bist du die zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende sowie Führungskräfte und trägst

HR Administrator (m/w/d) - 80-100% (temporär 6-9 Monate)Für unseren Inhouse Klienten Feldschlösschen in Rheinfelden suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung für das HR Operations Team. Du suchst einen unkomplizierten, schnellen Einstieg bei einer der bekanntesten Marken der Schweiz? Dann lies weiter.Dein Metier:HR Operations: Du unterstützt das 7-köpfige Team in der gesamten Personaladministration.L&D Support: Du pflegst die Daten im Learning

Bist du bereit, die strategische Zukunft einer der wichtigsten Gesundheitsdrehscheiben im Kanton Zürich mitzugestalten?Für unseren Kunden, suchen wir eine strategisch denkende und führungserfahrene Persönlichkeit als : Leiter/in Human Resources(80-100%)DEINE AUFGABEN: Strategische & operative Leitung: Als Stabstelle berichtest du direkt an den CEO. Du trägst die personelle, organisatorische und fachliche Verantwortung für das gesamte HR-Management von

HauptaufgabenAgile Coaching & KulturFörderung agiler Prinzipien und MethodenCoaching des Teams in Selbstorganisation und EigenverantwortungMotivation der Teammitglieder und Unterstützung von InnovationTeam & ZusammenarbeitAufbau und Weiterentwicklung der TeamdynamikFörderung von Feedbackkultur und transparenter KommunikationIntegration neuer Teammitglieder & Organisation von Team-BuildingAbstimmung mit PO, RTE und weiteren StakeholdernProzess &

Matchmaker gesucht: Recruiting Specialist (m/w/d) 80-100% ? BernBist du bereit, die Recruiting-Welt in Bern auf den Kopf zu stellen? Für einen der führenden Versicherer der Schweiz suchen wir eine Persönlichkeit, die keine Angst vor Verantwortung hat und Kandidaten-Experience nicht nur als Buzzword versteht.Das Angebot: Ein befristetes Engagement bis Ende 2026 bei einem Top-Arbeitgeber in Bern. Hier kriegst du den Freiraum, den du brauchst, um Beruf und