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Nous sommes à la recherche d’un-e Chef de Projet Téléphonie pour rejoindre une équipe dédiée à l'innovation et à l'amélioration continue.
Responsabilités:
- Diriger et coordonner la migration des systèmes téléphoniques existants vers des solutions modernes et évolutives, en assurant une transition fluide pour tous les utilisateurs.
- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour comprendre les exigences métier spécifiques et adapter les solutions téléphoniques en conséquence.
- Superviser la mise en œuvre de la solution de centre d'appels, en veillant à ce qu'elle réponde aux normes de qualité les plus élevées et aux besoins opérationnels de l'entreprise.
- Assurer une communication claire et transparente avec les parties prenantes internes et externes, en garantissant une compréhension commune des objectifs, des délais et des livrables.
- Gérer efficacement les ressources et le budget alloué au projet, en veillant à ce que les résultats attendus soient atteints dans les délais impartis.
Compétences requises :
- Expérience éprouvée dans la gestion de projets téléphoniques complexes, de la conception à la mise en œuvre.
- Maîtrise des technologies de téléphonie d'entreprise, y compris les systèmes traditionnels et les solutions de communication unifiée telles que VoIP.
- Compétences avancées en gestion de projet, y compris la planification, la budgétisation, la gestion des risques et la résolution de problèmes.
- Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec la capacité de collaborer efficacement avec des équipes multifonctionnelles et des parties prenantes de différents niveaux.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées dans un environnement en évolution rapide.
Informations complémentaires :
- Type de contrat : Contracting
- Date de début : À convenir
- Lieu : Basé en Suisse, proximité des bureaux de l'entreprise
- Disponibilité : Immédiate serait un plus
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV.
Nous sommes à la recherche d’un-e Chef de Projet Téléphonie pour rejoindre une équipe dédiée à l'innovation et à l'amélioration continue.
Responsabilités:
- Diriger et coordonner la migration des systèmes téléphoniques existants vers des solutions modernes et évolutives, en assurant une transition fluide pour tous les utilisateurs.
- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour comprendre les exigences métier spécifiques et adapter les solutions téléphoniques en conséquence.
- Superviser la mise en œuvre de la solution de centre d'appels, en veillant à ce qu'elle réponde aux normes de qualité les plus élevées et aux besoins opérationnels de l'entreprise.
- Assurer une communication claire et transparente avec les parties prenantes internes et externes, en garantissant une compréhension commune des objectifs, des délais et des livrables.
- Gérer efficacement les ressources et le budget alloué au projet, en veillant à ce que les résultats attendus soient atteints dans les délais impartis.
Compétences requises :
- Expérience éprouvée dans la gestion de projets téléphoniques complexes, de la conception à la mise en œuvre.
- Maîtrise des technologies de téléphonie d'entreprise, y compris les systèmes traditionnels et les solutions de communication unifiée telles que VoIP.
- Compétences avancées en gestion de projet, y compris la planification, la budgétisation, la gestion des risques et la résolution de problèmes.
- Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec la capacité de collaborer efficacement avec des équipes multifonctionnelles et des parties prenantes de différents niveaux.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées dans un environnement en évolution rapide.
Informations complémentaires :
- Type de contrat : Contracting
- Date de début : À convenir
- Lieu : Basé en Suisse, proximité des bureaux de l'entreprise
- Disponibilité : Immédiate serait un plus
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Responsabilités:
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- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour comprendre les exigences métier spécifiques et adapter les solutions téléphoniques en conséquence.
- Superviser la mise en œuvre de la solution de centre d'appels, en veillant à ce qu'elle réponde aux normes de qualité les plus élevées et aux besoins opérationnels de l'entreprise.
- Assurer une communication claire et transparente avec les parties prenantes internes et externes, en garantissant une compréhension commune des objectifs, des délais et des livrables.
- Gérer efficacement les ressources et le budget alloué au projet, en veillant à ce que les résultats attendus soient atteints dans les délais impartis.
Compétences requises :
- Expérience éprouvée dans la gestion de projets téléphoniques complexes, de la conception à la mise en œuvre.
- Maîtrise des technologies de téléphonie d'entreprise, y compris les systèmes traditionnels et les solutions de communication unifiée telles que VoIP.
- Compétences avancées en gestion de projet, y compris la planification, la budgétisation, la gestion des risques et la résolution de problèmes.
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- Disponibilité : Immédiate serait un plus
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