Für unseren Kunden, ein technisches Unternehmen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Pensum zwischen 60-100%, die mit neuen Ideen das Personalwesen modernisieren möchte.
- Erfassung der Tagesrapporte und Kontrolle der Stundenkarten
- Verantwortung für alle administrativen Belangen:Personaldatenerfassung und -mutation inkl. Korrespondenz
- Administrative Abwicklung von Ein-, Über- und Austritten, Überwachen und Begleiten von Unfall- und Krankheitsfällen sowie erstellen von Arbeitszeugnissen
- Erstellen von Lohnläufen
- Rekrutieren von Mitarbeitenden in verschiedenen Funktionen
- Beraten der Mitarbeitenden und Vorgesetzten sowie als Ansprech- und Vertrauensperson