9 administration Jobs in Bern gefunden.

Onsite 2 Tage in BernMind. 5 Jahre in Schweiz wohnhaft oder PSPJob Seniority S3 - SeniorMain Tasks Aufbau und Betrieb der Kunden NextCloud-InfrastrukturEntwicklung und Pflege von automatisierten Deployment-Pipelines (CI/CD)Infrastruktur as Code (Terraform, Ansible)Education Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare QualifikationMind. 4?Jahre Berufserfahrung im Cloud- / DevOps-UmfeldRequired Skills such as IT-Skills, Programming Languages,

Du hast deine KV-Lehre frisch (oder vor Kurzem) gefinisht, das Diplom glänzt, aber dein aktueller Job langweilt dich jetzt schon? Du willst nicht nur Akten von links nach rechts schieben, sondern zeigen, was in dir steckt? Perfekt. Wir suchen genau dich: Einen motivierten Jungspund, der ready für die Arbeitswelt im Vertrieb ist!Für verschiedene Top-Unternehmen in der Region Bern suchen wir sprachtalentierte Allrounder und Kommunikationstalente.Deine

Ein etablierter Technikanbieter im Bereich Bau und Fördertechnik sucht Verstärkung für sein familiäres Team in der Region Bern. In dieser vielseitigen Drehscheibenfunktion bildest du die Schnittstelle zwischen Kundschaft und Lieferanten und stellst erstklassigen technischen Support sicher. Arbeitsort ist die Region Bern.Junior Specialist Technical Parts & Support (80?100%) bzw. Sachbearbeiter/in mit technischer FinesseHauptaufgaben:Technische Beratung und

Lust auf frischen Wind im Versicherungswesen? Unser Kunde - ein führender und spezialisierter Insurance-Player im Raum Bern - sucht Verstärkung im Backoffice. Hier erwarten dich moderne Prozesse, viel Eigenverantwortung und ein dynamisches Team! Deine Hauptaufgaben:Bearbeitung von Anträgen, Verträgen und Mutationen (Sach & Haftpflicht)Second-Level-Support bei schriftlichen und telefonischen AnfragenPrüfung und Abwicklung von Schadenfällen mit

Ein dynamisches und etabliertes Unternehmen in der zweisprachigen Region sucht Verstärkung im administrativen Bereich! Du bist ein echtes Organisationstalent, schätzt den täglichen Kunden- und Internkontakt und möchtest deine Französischkenntnisse gewinnbringend einsetzen? Dann bewirb dich jetzt!Hauptaufgaben:Abwicklung des täglichen administrativen Tagesgeschäfts und PostverarbeitungPflege und Aktualisierung von Kunden- sowie Stammdaten im

Unser Kunde - ein führender, hochspezialisierter Player in der Versicherungsbranche im Raum Bern - sucht Verstärkung im Backoffice. Hier erwarten dich moderne Prozesse, flache Hierarchien und viel Eigenverantwortung!Deine Hauptaufgaben:Bearbeitung von Anträgen, Verträgen und Mutationen im Segment Sach & HaftpflichtSecond-Level-Support bei schriftlichen und telefonischen KundenanliegenPrüfung und Abwicklung von Schadenfällen in Zusammenarbeit mit

For one of our clients, a leading medical devices manufacturer, we are currently looking for an experienced Global Category Manager to lead divisional category initiatives with a core focus on injection moulding tooling.In this role you will aggregate procurement volumes, drive targeted specification alignment, and build resilient supply networks across multiple manufacturing sites.General Information: Start date: ASAP (to be discussed)Contract type:

Für unseren Mandanten, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Region Bern, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit für das HR-Team. In dieser vielseitigen Drehscheibenfunktion prägst du die administrative HR-Landschaft aktiv mit und bist die professionelle Visitenkarte des Unternehmens nach innen und aussen.Stellentitel: HR-Generalist / Personaladministrator (m/w/d) 80?100%Das ist dein neuer

Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Industrieunternehmen in der Region Bern/Biel. Zur Verstärkung des eingespielten HR-Teams suchen wir eine motivierte, lösungsorientierte Persönlichkeit für eine Vielzweck-Rolle.Stellentitel: HR-Generalist:in (m/w/d) inkl. HomeofficePensum: 80?100%Arbeitsort: Region Bern / Biel (mit Homeoffice-Anteil)Hauptaufgaben:Betreuung des Employee Lifecycles von Eintritt bis AustrittBeratung von Führungskräften und