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Encadrer, accompagner et développer une équipe d'environ 10 collaborateurs au travers du coaching, du feedback et du développement des compétences.Piloter les objectifs de vente, de service et d'efficacité opérationnelle à l'aide d'indicateurs clés (KPI).Analyser les résultats de l'équipe et mettre en ?uvre des mesures d'amélioration ciblées.Garantir un fonctionnement opérationnel fluide et soutenir ponctuellement l'équipe dans la gestion de l'activité

Assurer la mise à jour, la rédaction et la gestion de la documentation HSE essentielle, incluant les procédures, les présentations et les rapportsContribuer à la mise à jour régulière des tableaux de bord HSE pour le suivi des indicateurs clés et la préparation des rapportsCréer, gérer et maintenir à jour les outils collaboratifs (tels que SharePoint ou des bases de données) afin d'optimiser l'efficacité de l'équipe HSEAnalyses de risques : Assurer le

Pour le compte d'un client de renom basé à Genève, nous recherchons un(e) Agent(e) Administratif(ve) Travel Office à un taux d'activité de 50%.Le poste est à pourvoir pour début octobre 2026 pour une durée minimale de 18 mois.Taux d'activité : 50% (Présence quotidienne requise : matins ou après-midis au choix).Localisation : Canton de Genève.Critère impératif : Résidence obligatoire en Suisse (Permis B, C ou nationalité suisse ? profil frontalier non