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Für unseren Kunden, ein innovatives und dynamisches Technologieunternehmen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Pensum zwischen 80-100%, die mit neuen Ideen das Personalwesen modernisieren möchte. Sie verantworten das reibungslose Funktionieren der gesamten HR-Administration, inklusive der Lohnvorbereitung.Sie arbeiten aktiv mit und betreuen Führungskräfte sowie Mitarbeitende über den gesamten Employee Life Cycle.Sie sind ein zentraler Teil der

Für unseren Kunden, ein schweizweit erfolgreiches Fachhandelsunternehmen suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus meistert. Hier bist du nicht nur Sachbearbeiter:in, sondern eine zentrale Ansprechperson, die mit Fachwissen, Prozessverantwortung und Engagement die HR-Arbeit gestaltet.Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle (Rekrutierung, Onboarding, Mutationen, Offboarding) und berätst Mitarbeitende sowie

Wir suchen für unseren Kunden eine/n Payroll Specialist (m/w/d) 100% in Spreitenbach ab sofort bis 31.05.2027 Gestalte mit uns die Zukunft der HR-Administration!Du bist ein Organisationstalent mit einem Auge fürs Detail und bringst Leidenschaft für präzise Lohnabrechnungen mit? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n engagierte/n Payroll Specialist zur Verstärkung unseres Teams. Deine Aufgabenbereiche umfassen: Du verantwortest die akkurate

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen in der Region Langenthal, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung dich als engagierte/n HR-Generalist/in 100%. Deine Aufgaben:Du bist verantwortlich für die administrative Abwicklung von Ein-, Über- und Austritten.Du erfasst und kontrollierst Arbeitszeiten und Tagesrapporte.Du erstellst und verarbeitest die Lohnläufe.Du begleitest und überwachst Unfall- und Krankheitsfälle.Du führst den gesamten

Für unseren Kunden, ein führendes, international tätiges Industrieunternehmen suchen wir eine engagierte und serviceorientierte HR-Persönlichkeit.Als HR Generalist/in bist du eine zentrale Anlaufstelle und unterstützt das Team in vielfältigen Belangen:Du begleitest den gesamten administrativen Prozess von der Personalgewinnung bis zum Austritt (Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bestätigungen).Du unterstützt bei der Vorbereitung der monatlichen

Für unseren Kunden, ein technisches Unternehmen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Pensum zwischen 60-100%, die mit neuen Ideen das Personalwesen modernisieren möchte.Erfassung der Tagesrapporte und Kontrolle der StundenkartenVerantwortung für alle administrativen Belangen:Personaldatenerfassung und -mutation inkl. KorrespondenzAdministrative Abwicklung von Ein-, Über- und Austritten, Überwachen und Begleiten von Unfall- und Krankheitsfällen

Für unseren Kunden, ein führendes Schweizer Unternehmen im Bereich Logistik und Fachhandel, suchen wir eine engagierte und diskrete Persönlichkeit. Dieses Unternehmen begeistert mit höchsten Qualitätsstandards, innovativen Produkten und einer Unternehmenskultur, in der Leidenschaft und Freude grossgeschrieben werden.Deine Aufgaben:Du verantwortest die gesamte HR-Administration vom Onboarding bis zum Offboarding. Dazu gehören die Erstellung von

Du bist eine engagierte Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:Junior HR Business Partner (w/m/d)• Verantwortlich für das reibungslose Funktionieren der gesamten HR-Administration inklusive Lohnvorbereitung.• Mitarbeit und teilweise selbständige Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden über den ganzen EmployeeLife Cycle.• Aktive Mitarbeit bei den anstehenden HR-Transformationsprojekten (Digitalisierung, Standardisierung derHR

Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Technologieunternehmen im Bereich IoT, suchen wir eine engagierte HR-Persönlichkeit 60-70%Sie sind verantwortlich für die Abwicklung des gesamten Employee Lifecycles ? vom Eintritt bis zum Austritt aller Schweizer Mitarbeitenden.Sie übernehmen die monatliche Lohnverarbeitung in Abacus sowie die Mutationsabwicklung bei sämtlichen Sozialversicherungen.Sie pflegen die digitalen Personaldossiers, die dazugehörige

Du bist eine erfahrene, professionelle, engagierte und Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:HR Business Partner (w/m/d)Du übernimmst den gesamten Rekrutierungszyklus von der Ausschreibung der Stellen über die Prüfung von Lebensläufen bis hin zu persönlichen GesprächenDu bist die Ansprechperson im HR für alle HR Relevanten Themen Unterstützung der LinieEntwicklungsthemen mit MitarbeiternAllg. administrative Tätigkeiten rund um den HR

Für unseren renommierten Kunden aus der Life-Science- und Pharmabranche suchen wir einen engagierten HR Services Specialist (m/w) 100% zur Verstärkung eines wachsenden HR-Teams. In dieser Schlüsselrolle bist du die zentrale Anlaufstelle für alle personalbezogenen Serviceanfragen ? kompetent, lösungsorientiert und systemstark.Deine Aufgaben - das bewegst du:Du bist erste/r Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte und HR-Kolleg:innen bei allen

Hast du eine kaufm. Ausbildung und eine erfolgreiche HR-spezifische Weiterbildung? Bist Du empathisch, operativ und strategisch fit und und suchst eine neue Herausforderung?Dann haben wir die richtige Stelle für dich.HR-Spezialistin 80-100 %Deine Aufgaben sind:Allgemeine Administrative Tätigkeiten in der HR AbteilungBearbeitung, Ein-und AustritteBeratende und unterstützende Tätigkeiten für Kollegen und FührungskräfteZuständig für

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen in der Region Zürich, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung dich als engagierten HR - Generalist (m/w/d).Deine Aufgaben:- Du übernimmst die volle Bandbreite an administrativen Personalaufgaben. Dazu gehören die Pflege der Personaldossiers, die Zeiterfassung und das Management von Unfallmeldungen.- Die Abrechnung von Sozialversicherungen und Quellensteuern ist für dich kein Problem.- Du bist unser

Pour un de nos clients leader de la télécommunication, nous engageons un : Sales Consultant Tu as le contact facile et à l'aise avec les technologies téléphonie, internet ?Ta mission :Accueillir les clients dans le point de vente et les renseigner Mener des entretiens de vente de haute qualitéAssurer un suivi client et atteindre les objectifs de vente

Pour l'un de nos clients actif dans les domaines de la communication, de l'informatique et du divertissement, je suis à la recherche d'un/e Sales Consultant pour un mission temporaire longue durée.Sales ConsultantTes tâches:Vente• Démarcher proactivement les clients de manière chaleureuse afin qu'ils se sentent les bienvenus et bien pris en charge.• Conseiller de manière compétente sur tous les produits/services, afin de trouver des solutions simples et

Du bist kommunikationsstark, kundenorientiert und hast schon mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP, während denen Du erfolgreich mehrere Projekte begleitet hast.Dein fachlicher Schwerpunkt liegt im SAP Modul QM und Du kennst Dich mit dem WE aus Produktion/IPC-Prozess aus.Du erstellst ein Anforderungskonzept auf Basis von Dir organisierter und durchgeführter Workshops beim Kunden vor Ort.Du erstellst auf Basis Deines Konzepts ein POC durch und implementierst

AufgabenAnalyse und Gestaltung von HR-Prozessen in einer modernen S/4HANA Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf SAP Success FactorsKonzeption, Implementierung und Betrieb neuer Module sowie Unterstützung bereits ausgerollter ModuleBearbeitung von Support-Anfragen, Änderungsanfragen und Incidents aus der Key-User CommunityZusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT-Kollegen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer LösungenMitwirkung an spannenden Projekten

Für unseren Kunden, ein etabliertes und schweizweit führendes Unternehmen suchen wir eine engagierte HR-Persönlichkeit. Das erwartet dich: Spannende und vielseitige AufgabenDu begleitest den gesamten Employee Lifecycle ? von der Rekrutierung und Personaladministration bis zum Stellenaustritt.Du unterstützt aktiv bei der monatlichen Lohnverarbeitung, -kontrolle und beim Jahresabschluss.Du übernimmst die Verantwortung für die Berufsbildung im kaufmännischen

Aufgaben: Unterstützung bei der Migration eines bestehenden S/4HANA On-Prem Systems auf die SAP Public Cloud PlattformDurchführung von Fit-to-Standard-Workshops durch, Analyse der Ergebnisse und Definition geeigneter UmsetzungsoptionenSicherstellung aller notwendigen Objekte und Datenstrukturen aus dem aktuellen Life-System für die Cut-OverVerantwortung über die Anpassungen innerhalb der umfangreiche Test-und Defecting-PhaseÜbergabe der neues Systeme, mit

Deine Erfahrung aus der Cyber-Security-Beratung, dem Audit-Umfeld oder aus verwandten Bereichen bringst du gezielt ein. Du verfügst über fundiertes Wissen zu relevanten Standards wie ISO 27001, NIST oder BSI IT-Grundschutz und kannst diese praxisnah anwenden.Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und verfügst über ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse. Deine Kommunikationsstärke, dein Qualitätsanspruch und dein Interesse an neuen Technologien

Unser Kunden ist am Digitalisieren aller seiner Prozesse und hat mehrere grosse Projekte mit Greenfield-Approach am Start oder bereits am Laufen. Die Projekte setzen auf Microsoftapplikationen (Dynamics ERP 365, CRM 365 und Azure) als Basis. Das jetzige CRM wird ersetzt durch ein neues CRM auf Basis von Microsoft Dynamics. Das neue CRM wir natlos mit dem neuen ERP auf Basis von MS Dynamics zusammenarbeiten.Um dieses CRM Projekte professionell und

Für eine Baufirma in der Region Bümpliz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen Kranführer / Lastwagen-Kranchauffeur mit Führerausweis A.Deine Aufgaben:Fahren eines Lastwagens mit geladenem Kran zu verschiedenen Einsatzorten in der ganzen SchweizEinsatz auf Baustellen, landwirtschaftlichen Betrieben und FirmengeländenProfessionelle Reinigung von Solarpanels auf Dächern mittels KranSicherer und fachgerechter Umgang mit dem Kran bei

Wir suchen im Auftrag der Lonza AG für eine temporäre Anstellung HR Service Advisor (m/w/d) 100%. Die Anstellung ist am Standort in Visp. Aufgaben: Ansprechpartner:in für alle HR-Serviceanfragen mit End-to-End-BetreuungFokus auf schnellen, lösungsorientierten und serviceorientierten SupportAnwendung von HR-/Payroll-Systemen & Durchführung von Workday-ProzessenUnterstützung bei HR-Jahresthemen Proaktive Beratung von HR Business Partner:innen &

Pour notre client, une institution étatique dans le médical, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire des salaires H/F, dès que possible, entre 80% et 100%. Description du poste :Gérer les éléments nécessaires à l'établissement des salaires, des assurances sociales du personnel de notre client, en bonne coordination avec les équipes RH départementales.Contrôler l'exactitude des informations traitées, en conformité avec les dispositions légales.

Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen in der Telekommunikationsbranche, suchen wir motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeiten. Du begeisterst dich für moderne Technologien und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann ist das deine Chance!Deine Aufgaben:Erster Ansprechpartner für alle IT-Fragen und -Probleme unserer KMU-Endanwender.Bearbeitung von Supportanfragen (telefonisch, E-Mail, Ticketsystem).Dokumentation und

Nestlé Nespresso SA ist stolz darauf, eine der am schnellsten wachsenden Einheiten von Nestlé zu sein und den Standard im Bereich portionierter Kaffee durch die Bereitstellung von Kaffees höchster Qualität zu setzen.Als Nespresso-Verkäufer…Teilen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Leidenschaft für Kaffee, indem Sie jeden Tag das ultimative Kaffeeerlebnis schaffen. Werden Sie Teil einer Kultur, die daran glaubt, dass jeder Moment zählt – sowohl individuell als

Nestlé Nespresso SA est fière d'être l'une des unités à la croissance la plus rapide de Nestlé et de définir la norme en matière de café portionné grâce à la fourniture de cafés de la plus haute qualité.En tant que vendeur Nespresso...Partagez votre expertise et votre passion pour le café en créant chaque jour l'ultime expérience café. Devenez partie intégrante d'une culture qui croit que chaque moment doit être important, tant sur le plan individuel que

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