En tant qu'interlocuteur/trice de confiance des copropriétaires, vous assurez la gestion administrative, financière et technique d'un portefeuille dédié de copropriétés (PPE) :Gestion institutionnelle : Préparation, convocation, animation et conduite des assemblées générales ordinaires et extraordinaires.Suivi administratif : Rédaction des procès-verbaux (PV), exécution des décisions prises en AG et suivi rigoureux des dossiers.Gestion financière :
A leading pharmaceutical company based in St Gallen is looking for a Sr. ICT supporter. Your ResponsibilitiesIT Hands-On Support onsite at our St. Gallen locationVIP Support for Management and Critical User GroupsInstallation and Replacement of Network ComponentsDatacenter SupportMobile Device ManagementLaptop and Desktop Staging & Deployment - Device staging, rollout, replacement of end-user hardwareMeeting Room Support - including AV setup and
Responsibilities:IT onsite support at the St. Gallen location (1st & 2nd level)Support for Windows 11 and Microsoft 365 (including Teams, SharePoint)Meeting room support (AV/VC), including setup and troubleshootingDevice staging, rollouts, replacements, and lifecycle managementUser onboarding & offboarding (account setup, hardware preparation)Support for laptops, desktops, mobile devices, and peripheralsBasic network troubleshooting (LAN, Wi-Fi, docking
Senior IT System Engineer (m/w/d) – 80-100%Du suchst eine Herausforderung im Enterprise-Umfeld, schätzt aber gleichzeitig kurze Entscheidungswege? Unser Kunde ist ein führender, global agierender ICT-Dienstleister und Teil eines weltweit operierenden Konzerns. Für den Standort Winterthur suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die den stabilen Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen sicherstellt und mit hoher Eigenverantwortung zur Zufriedenheit namhafter
Unser Kunde ist ein traditionsreicher und leistungsstarker Produktionsbetrieb in der Lebensmittelbranche mit Sitz im Raum Luzern. Seit über 50 Jahren steht das Unternehmen für höchste Qualität und Zuverlässigkeit. Aktuell suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als HR-Fachperson mit Hands-on-Mentalität.Deine Aufgaben:Steuerung und Verantwortung des gesamten Rekrutierungsprozesses für die gesamte FirmengruppeProfessionelle Verwaltung und Pflege der
Wir suchen Dich als HR-Praktikanten für 12 Monate bei uns in der Randstad Filiale in Luzern. Wir bieten Dir ein umfassendes Aufgabengebiet, Learnings und die Möglichkeit Erfahrung zu sammeln.Wenn du ein Teil vom Team bist, hast du die Chance mit Kandidaten und Kunden zu kommunizieren, mitzuhelfen beim rekrutieren, selektionieren und vermitteln der Talente. Als Praktikantin übernimmst du die Verantwortung der kompletten HR-Administration ab 01.Juli.2026
HR Recruiter (m/w/d) 80-100% ? BernDu liebst den Drive im HR und willst bis Ende 2026 in einem dynamischen Umfeld in Bern Akzente setzen? Dann ist das hier dein nächster Move.Deine Aufgaben:Full-Cycle: Eigenständige Betreuung diverser Vakanzen.Interviews: Selektion und Gesprächsführung.Beratung: Sparring-Partner für HR Business Partner.Qualität: Sicherstellung einer erstklassigen Candidate Experience.Admin: Handling von SAP & SuccessFactors.
Suchst du einen coolen Job in einem zukunftssicheren Umfeld? Willst du deinen nächsten Karriereschritt im internationalen HR-Umfeld machen und hast die volle Motivation, dich intensiv in das globale Payrolling einzuarbeiten? Dann haben wir die perfekte Einstiegschance für dich!Unser Kunde ist ein führendes, international erfolgreiches US-amerikanisches MedTech-Unternehmen. Für das EMEA-Hauptquartier in der Region Biel/Brügg suchen wir per sofort oder nach
Think payroll is boring? Not this one. We are looking for a tech-savvy numbers wizard for a cool, international company near Bern. If you love global vibes, Excel, and getting people paid on time across borders, you are exactly who we need.Your ImpactGlobal Payroll: Coordinate and run end-to-end payroll for multiple international countries alongside external vendors.Equity & Stocks: Handle stock options and RSUs like a pro, ensuring correct taxation.Swiss
Rôle de coordination pour l'équipe Payroll locale composée de 4 personnes.Garantir le bon déroulement de l'administration du personnel et des salaires pour environ 900 collaborateurs sur le site et ses filiales.Gestion de l'ensemble des activités liées aux salaires et aux assurances sociales, incluant la coordination avec les partenaires sociaux et les administrations, ainsi que les travaux de bouclage de fin d'année.Interlocuteur de référence pour toutes
Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Familienunternehmen, das sich seit über 60 Jahren auf die Herstellung von Hightech Mess- und Prüfsystemen spezialisiert hat. Für den Hauptsitz in der Region Biel suchen wir im Rahmen einer Nachfolgelösung eine dynamische und selbstständige Persönlichkeit für die HR-Administration. In dieser vielseitigen Funktion bist du die zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende sowie Führungskräfte und trägst
Für unseren Kunden in der Region Biel suchen wir einenFachspezialist Payrolling (m/w/d) Aufgaben:Verantwortlich für den gesamten operativen Payrolling BereichSozialversicherungenProjektmitarbeitOptimierung von Prozessen/-AbläufenAbschlüsse / Jahresend-Abrechnungenweitere Aufgaben
Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und verlierst auch in lebhaften Zeiten nicht den Überblick? Du bist ein absoluter Teamplayer mit hoher Serviceorientierung und hast Freude am täglichen Austausch mit Menschen? Dann sollten wir uns kennenlernen!Menschlichkeit und exzellente Qualität stehen bei unserem Auftraggeber nicht nur auf dem Papier, sondern werden täglich gelebt. Für das dynamische Team am Hauptsitz in Olten suchen wir eine proaktive
Globales Spielfeld gesucht?Hinter den Kulissen eines weltweiten Erfolgsunternehmens laufen die Fäden zusammen. Für unseren Kunden - einen Global Player im medizinischen Sektor im Raum Bern - suchen wir ein Organisationstalent für die internationale Payroll.Du suchst keine Standard-Buchhaltung, sondern die Dynamik globaler Märkte? Das ist deine Chance.Deine MissionIn dieser Rolle bist du der Dreh- und Angelpunkt für die weltweite Entgeltabrechnung. Du
Unser Kunde ist ein moderner, unabhängiger Dienstleister im Bereich Energiemanagement und Nachhaltigkeit mit Sitz im Raum Luzern. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die breites HR-Wissen mit administrativer Exzellenz verbindet.Deine Aufgaben:Begleitung der Mitarbeitenden durch den gesamten Employee Lifecycle von A-ZEigenständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung inklusive JahresabschlüssenKompetente Beratung
Du willst Verantwortung übernehmen und ein Familienunternehmen im HR prägen? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir suchen dich per sofort als eine erfahrene und empathische HR-Generalist mit Payrollerfahrung im Raum Luzern.Deine Aufgaben bei unsAlleinige Anlaufstelle der Geschäftsleitung und Mitarbeitende in allen HR-BelangenVerantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von der Rekrutierung bis zum AustrittAbwicklung der Lohnbuchhaltung (Payroll
Matchmaker gesucht: Recruiting Specialist (m/w/d) 80-100% ? BernBist du bereit, die Recruiting-Welt in Bern auf den Kopf zu stellen? Für einen der führenden Versicherer der Schweiz suchen wir eine Persönlichkeit, die keine Angst vor Verantwortung hat und Kandidaten-Experience nicht nur als Buzzword versteht.Das Angebot: Ein befristetes Engagement bis Ende 2026 bei einem Top-Arbeitgeber in Bern. Hier kriegst du den Freiraum, den du brauchst, um Beruf und
Enterprise Cloud Architect (m/w/d) – 80-100%Bist du bereit, die nächste Generation von Enterprise Cloud-Architekturen massgeblich mitzugestalten? Unser Kunde ist ein führender, global agierender ICT-Dienstleister und Teil eines weltweit operierenden Konzerns. In dieser zukunftsweisenden Rolle entwirfst du innovative Hybrid- und Private-Cloud-Lösungen für namhafte Schweizer Unternehmen – beginnend bei der strategischen Beratung bis hin zur erfolgreichen
20. avril 2026
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