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    15 Jobs für HR gefunden

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      • Münchenstein, Basel-Landschaft
      • Festanstellung
      Für unseren Kunden in der Baubranche im Raum Basel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach vereinbarung eine*n zuverlässige*nPersonalassistent*in 40% (m/w/d)Deine Aufgaben:Unterstützung in der Personaladministration und aktive Mitarbeit bei HR-ProzessenPlanung, Organisation und Durchführung interner sowie externer Veranstaltungen und EventsÜbernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben zur Unterstützung des TeamsErledigung allgemeiner
      Für unseren Kunden in der Baubranche im Raum Basel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach vereinbarung eine*n zuverlässige*nPersonalassistent*in 40% (m/w/d)Deine Aufgaben:Unterstützung in der Personaladministration und aktive Mitarbeit bei HR-ProzessenPlanung, Organisation und Durchführung interner sowie externer Veranstaltungen und EventsÜbernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben zur Unterstützung des TeamsErledigung allgemeiner
      • Basel, Basel-Stadt
      • Temporär
      Für unseren Kunden im Raum Basel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und für 14 Monate befristet eine*n(Senior) Payroll Specialist 100% (m/w/d)Deine Aufgaben:Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsläufe, einschließlich der genauen und effizienten Erfassung aller lohnrelevanten Änderungen in SAP SuccessFactors und SAP HCMPflege und Kontrolle der Mitarbeiterstammdaten in SAP SuccessFactors und SAP HCM in enger Zusammenarbeit mit unserem HR
      Für unseren Kunden im Raum Basel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und für 14 Monate befristet eine*n(Senior) Payroll Specialist 100% (m/w/d)Deine Aufgaben:Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsläufe, einschließlich der genauen und effizienten Erfassung aller lohnrelevanten Änderungen in SAP SuccessFactors und SAP HCMPflege und Kontrolle der Mitarbeiterstammdaten in SAP SuccessFactors und SAP HCM in enger Zusammenarbeit mit unserem HR
      • Bulle, Fribourg
      • Temporär
      Lieu: Bulle, SwitzerlandTaux d'activité : 100%Type de contrat: contrat temporaireDémarrage: 01.04.2025 (jusqu'au 31.12.2025) UCB est une société biopharmaceutique présente sur la scène internationale et spécialisée dans les domaines thérapeutiques des troubles neurologiques et de l'immunologie. Son site de Bulle réunit la filiale commerciale suisse et principalement une plateforme de production à la fois biotechnologique et chimique permettant la fabricati
      Lieu: Bulle, SwitzerlandTaux d'activité : 100%Type de contrat: contrat temporaireDémarrage: 01.04.2025 (jusqu'au 31.12.2025) UCB est une société biopharmaceutique présente sur la scène internationale et spécialisée dans les domaines thérapeutiques des troubles neurologiques et de l'immunologie. Son site de Bulle réunit la filiale commerciale suisse et principalement une plateforme de production à la fois biotechnologique et chimique permettant la fabricati
      • Wohlen, Aargau
      • Try and Hire
      Wir suchen einen engagierten HR Manager/in (m/w/d), der das Team unseres Kunden in der Region Wohlen verstärkt. HR Manager m/w/d 80-100% Ihre Hauptaufgaben: Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der Lohnabrechnung, Payrolling und gewährleisten dabei die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien des UnternehmensZu Ihren administrativen Tätigkeiten gehören unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbei
      Wir suchen einen engagierten HR Manager/in (m/w/d), der das Team unseres Kunden in der Region Wohlen verstärkt. HR Manager m/w/d 80-100% Ihre Hauptaufgaben: Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der Lohnabrechnung, Payrolling und gewährleisten dabei die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien des UnternehmensZu Ihren administrativen Tätigkeiten gehören unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbei
      • Montreux, Vaud
      • Temporär
      Pour l'un de nos clients sur la région vaudoise, nous recherchons un·e Gestionnaire RH dynamique et rigoureux·se pour une mission temporaire de 3 mois entre 80 et 100% dès le 1er mars.Tes missionsEn soutien aux responsables RH des services, tu seras amené·e à :Assurer la gestion administrative RH et apporter un appui aux équipes (formation professionnelle et continue, remplacements, etc.).Gérer les incapacités de travail (maladie, accident).Participer à la
      Pour l'un de nos clients sur la région vaudoise, nous recherchons un·e Gestionnaire RH dynamique et rigoureux·se pour une mission temporaire de 3 mois entre 80 et 100% dès le 1er mars.Tes missionsEn soutien aux responsables RH des services, tu seras amené·e à :Assurer la gestion administrative RH et apporter un appui aux équipes (formation professionnelle et continue, remplacements, etc.).Gérer les incapacités de travail (maladie, accident).Participer à la
      • Bern, Bern
      • Festanstellung
      Für unseren Kunden im Raum Bern suchen wir dich als kreative und konzeptionsstarke Persönlichkeit, die als HR Business Partner die Zukunft der Anstellungsbedingungen und Benefits gestaltet.Dein Impact: Du entwickelst innovative Konzepte rund um Anstellungsbedingungen, Vergütung und Fringe Benefits und schaffst so attraktive Rahmenbedingungen für die Mitarbeitenden. Arbeitszeitmodelle? Du bringst sie auf das nächste Level und sorgst dafür, dass sie zu den B
      Für unseren Kunden im Raum Bern suchen wir dich als kreative und konzeptionsstarke Persönlichkeit, die als HR Business Partner die Zukunft der Anstellungsbedingungen und Benefits gestaltet.Dein Impact: Du entwickelst innovative Konzepte rund um Anstellungsbedingungen, Vergütung und Fringe Benefits und schaffst so attraktive Rahmenbedingungen für die Mitarbeitenden. Arbeitszeitmodelle? Du bringst sie auf das nächste Level und sorgst dafür, dass sie zu den B
      • Lugano, Ticino
      • Festanstellung
      Per un nostro cliente leader nel settore delle costruzioni e dell'ingegneria, basato a Lugano, siamo alla ricerca di un/una Payroll Specialist.Responsabilità:È responsabile di gestire in prima persona tutti le questioni di carattere amministrava di competenza, dai contratti di lavoro del personale dipendente fino alle relazioni con le Autorità pubbliche, Assicurazioni sociali, Commissioni Paritetiche dei diversi Cantoni, Organi di controllo (esterni ed int
      Per un nostro cliente leader nel settore delle costruzioni e dell'ingegneria, basato a Lugano, siamo alla ricerca di un/una Payroll Specialist.Responsabilità:È responsabile di gestire in prima persona tutti le questioni di carattere amministrava di competenza, dai contratti di lavoro del personale dipendente fino alle relazioni con le Autorità pubbliche, Assicurazioni sociali, Commissioni Paritetiche dei diversi Cantoni, Organi di controllo (esterni ed int
      • Conches, Genève
      • Temporär
      Dans le cadre d'une mission temporaire, nous recherchons un.e Gestionnaire RH expérimenté.e pour notre client, situé à Genève. Vos principales missions seront :Gérer l'ensemble des processus RH liés à l'administration du personnelAssurer la gestion du temps de travail et des absences à l'aide d'un logiciel dédiéApporter un soutien aux collaborateurs et managers sur toutes les questions relatives aux ressources humaines.
      Dans le cadre d'une mission temporaire, nous recherchons un.e Gestionnaire RH expérimenté.e pour notre client, situé à Genève. Vos principales missions seront :Gérer l'ensemble des processus RH liés à l'administration du personnelAssurer la gestion du temps de travail et des absences à l'aide d'un logiciel dédiéApporter un soutien aux collaborateurs et managers sur toutes les questions relatives aux ressources humaines.
      • Lugano, Ticino
      • Festanstellung
      Per conto di un nostro stimato cliente, siamo attualmente alla ricerca di un HR Specialist. L'HR Specialist è responsabile di fornire supporto strategico e operativo alle diverse unità aziendali, allineando le politiche e i processi delle risorse umane agli obiettivi di business. La posizione prevede un focus sul miglioramento dell'efficacia organizzativa, la gestione dei talenti, lo sviluppo della cultura aziendale e il supporto a manager e dipendenti pe
      Per conto di un nostro stimato cliente, siamo attualmente alla ricerca di un HR Specialist. L'HR Specialist è responsabile di fornire supporto strategico e operativo alle diverse unità aziendali, allineando le politiche e i processi delle risorse umane agli obiettivi di business. La posizione prevede un focus sul miglioramento dell'efficacia organizzativa, la gestione dei talenti, lo sviluppo della cultura aziendale e il supporto a manager e dipendenti pe
      • Raum Aarau, Aargau
      • Festanstellung
      Bist Du ein Profi im HR-Bereich und möchtest in einem agilen Umfeld tätig sein? Wir suchen eine erfahrene HR Person für unseren Kunden im Raum Aarau alsHR Fachfrau/Mann 60-80% (m/w)In dieser spannenden Tätigkeit bist Du für die folgenden Aufgaben verantwortlich:Erste Ansprechperson für alle HR-relevanten Themen, fachliche und administrative Unterstützung der LinieLohnverarbeitung für über 500 MitarbeitendeRekrutierung Bearbeitung der SozialversicherungenHR
      Bist Du ein Profi im HR-Bereich und möchtest in einem agilen Umfeld tätig sein? Wir suchen eine erfahrene HR Person für unseren Kunden im Raum Aarau alsHR Fachfrau/Mann 60-80% (m/w)In dieser spannenden Tätigkeit bist Du für die folgenden Aufgaben verantwortlich:Erste Ansprechperson für alle HR-relevanten Themen, fachliche und administrative Unterstützung der LinieLohnverarbeitung für über 500 MitarbeitendeRekrutierung Bearbeitung der SozialversicherungenHR
      • Münsingen, Bern
      • Festanstellung
      Ihre ChanceSind Sie eine erfahrene HR-Persönlichkeit, die in einem vielseitigen und lebhaften Umfeld Verantwortung übernehmen möchte? Wir suchen für unseren Kunden eine/n HR Generalist/in (50-60%), der/die mit Fachkompetenz und Engagement aktiv zur Weiterentwicklung des Bereichs HR-Services beiträgt.Ihre AufgabenBeratung und Betreuung: Sie unterstützen Mitarbeitende bei Fragen zum Zeiterfassungssystem (PEP) und bearbeiten Mutationen, Ferienkürzungen, Arztz
      Ihre ChanceSind Sie eine erfahrene HR-Persönlichkeit, die in einem vielseitigen und lebhaften Umfeld Verantwortung übernehmen möchte? Wir suchen für unseren Kunden eine/n HR Generalist/in (50-60%), der/die mit Fachkompetenz und Engagement aktiv zur Weiterentwicklung des Bereichs HR-Services beiträgt.Ihre AufgabenBeratung und Betreuung: Sie unterstützen Mitarbeitende bei Fragen zum Zeiterfassungssystem (PEP) und bearbeiten Mutationen, Ferienkürzungen, Arztz
      • Hölstein, Basel-Landschaft
      • Festanstellung
      Für unseren Kunden, einen Hersteller im Bereich Tiernahrung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*nHR-Assistant 40?60% (w/m/d)Dein Aufgabengebiet:Rekrutierung und Auswahl neuer Mitarbeitender.Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen HR-Dokumenten.Selbständige Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (ohne Lohnverarbeitung).Ansprechperson für Mutationen und Abrechnungen.Pflege und Bewirtscha
      Für unseren Kunden, einen Hersteller im Bereich Tiernahrung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*nHR-Assistant 40?60% (w/m/d)Dein Aufgabengebiet:Rekrutierung und Auswahl neuer Mitarbeitender.Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen HR-Dokumenten.Selbständige Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (ohne Lohnverarbeitung).Ansprechperson für Mutationen und Abrechnungen.Pflege und Bewirtscha
      • Basel, Basel-Stadt
      • Festanstellung
      Für unseren Kunden im Raum Aargau suchen wir ab 1. März oder nach Vereinbarung eine:n erfahrene*nHR Business Partner*in (w/m/d) ? 60%Deine AufgabenDu berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalbezogenen Fragestellungen.Du übernimmst die eigenständige Rekrutierung für deinen Verantwortungsbereich.Du steuerst, optimierst und entwickelst unsere HR-Prozesse und Dienstleistungen kontinuierlich weiter.Du arbeitest eng mit dem Employer-Branding-Tea
      Für unseren Kunden im Raum Aargau suchen wir ab 1. März oder nach Vereinbarung eine:n erfahrene*nHR Business Partner*in (w/m/d) ? 60%Deine AufgabenDu berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalbezogenen Fragestellungen.Du übernimmst die eigenständige Rekrutierung für deinen Verantwortungsbereich.Du steuerst, optimierst und entwickelst unsere HR-Prozesse und Dienstleistungen kontinuierlich weiter.Du arbeitest eng mit dem Employer-Branding-Tea
      • Luzern, Luzern
      • Festanstellung
      Du bist eine erfahrene HR-Fachkraft mit einer Leidenschaft für die Administration und dem Wunsch, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten? Dann suchen wir genau Dich!Erstellen von Verträgen und Vertragsänderungen sowie ZeugnisseBearbeitung von Ein- und Austritte Einholen von ArbeitsbewilligungenPflege und Kontrolle von HR-DatenAktive Mitarbeit in verschiedenen HR-ProjektenBeratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu allgemeinen Anstellungsbedingungen
      Du bist eine erfahrene HR-Fachkraft mit einer Leidenschaft für die Administration und dem Wunsch, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten? Dann suchen wir genau Dich!Erstellen von Verträgen und Vertragsänderungen sowie ZeugnisseBearbeitung von Ein- und Austritte Einholen von ArbeitsbewilligungenPflege und Kontrolle von HR-DatenAktive Mitarbeit in verschiedenen HR-ProjektenBeratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu allgemeinen Anstellungsbedingungen
      • Zürich, Zürich
      • Temporär
      Du bist eine erfahrene, professionelle, engagierte und Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:HR Business Partner (w/m/d)Du übernimmst den gesamten Rekrutierungszyklus von der Ausschreibung der Stellen über die Prüfung von Lebensläufen bis hin zu persönlichen GesprächenDu bist die Ansprechperson im HR für alle HR relevanten Themen Du stehst der Linie unterstützend zur Seite und förderst die Entwicklung der MitarbeitendenDu erledigst al
      Du bist eine erfahrene, professionelle, engagierte und Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:HR Business Partner (w/m/d)Du übernimmst den gesamten Rekrutierungszyklus von der Ausschreibung der Stellen über die Prüfung von Lebensläufen bis hin zu persönlichen GesprächenDu bist die Ansprechperson im HR für alle HR relevanten Themen Du stehst der Linie unterstützend zur Seite und förderst die Entwicklung der MitarbeitendenDu erledigst al

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